تحديث خاصية هيكلة الشركة والإعلانات

في إطار تحسين تجربة العملاء في جسر، تم تحديث خاصية إنشاء وتعديل الهيكل التنظيمي التي يمكن من خلالها تنظيم وتوزيع الموظفين حسب الهيكلة المعتمدة في الشركة، والتي تساعد على توضيح وتوزيع الأدوار والصلاحيات وتنعكس بشكل أساسي على الأدوار والمسؤوليات و سلسلة الموافقات

حيث بإمكان الشركة الآن عبر خاصية الهيكل التنظيمي (التي تمت إضافتها كخيار منفصل عن" المنشأة" في القائمة الجانبية) في إعدادات النظام إضافة أقسام ومستويات إدارية وإضافة وتصنيف الموظفين تحت كل إدارة حسب التفاصيل التالية:

• - إضافة إلى أربع مستويات إدارية يعتبر المستوى الأول هو أعلى مستوى، والمستوى الرابع هو المستوى الإداري الأدنى.
• - إسناد الموظفين تحت كل قسم وإدارة.
• - تحديث الخطابات حسب الإدارة والقسم الذي أصدرها بناء على الهيكلة المحددة في هذه الإعدادات.
• - تحديث سلسلة الموافقات بناء على الموظف الذي قدمها وتحت أي إدارة وقسم يعمل بحيث يتم تحديد الموافقات المطلوبة حسب التسلسل الإداري.

يضم " الهيكل التنظيمي" أربع تصنيفات على القائمة الأفقية هي"الإدارات" و " وحدات العمل" و " المواقع/ الفروع" و "هيكلة قانونية"

لمزيد من التفاصيل حول كيفية بناء الهيكل التنظيمي للمنشأة هنا، وحول إدارة عمليات أقسام الهيكل التنظيمي للمنشأة هنا.

الإعلانات:

- يمكن للمستخدم الآن تحديد قسم أو وحدة عمل أو موقع أو موظف أو أكثر من موظف أو كل الموظفين.

- يمكن للمستخدم إضافة الصور والملفات (ستظهر الصور بحجمها العادي وتكون الملفات مرفقة مع الإعلان).

لمعرفة كيفية الاستفادة من خاصية الإعلانات يمكنك الاطلاع على المقالة المتعلقة بها في مركز المساعدة.

واجهة خيارات الفلترة:

تحديث شكل واجهة البحث والفلترة لتسهيل عملية البحث.

نرجو أن يساهم هذا التحديث في تحسين تجربتكم في جسر